Din pacate, traim in era in care stresul si problemele ne acapareaza tot mai mult si ne este din ce in ce mai greu sa ne gestionăm emotiile. Fie ca vorbim despre un loc de munca sau viata personala, inevitabil am avut la un moment dat un conflict. Iar daca mai adaugam aici poate si neajunsurile financiare, anumite traume poate din trecut, toate acestea pot duce la atacuri de panica, un fenomen tot mai intalnit in zilele noastre.
Este important sa stim sa ne gestionam emotiile, sa stim cand sa spunem nu si sa punem accent pe sanatatea noastra psihica. Studiile arata faptul ca, din cauza conflictelor, de la munca putem deveni anxiosi, stresati atat la job cat si in viata de zi cu zi.
Controlul conflictului la locul de munca este foarte important. Tocmai de aceea in cadrul paginii noastre veti gasi un curs online in acest sens ce va poate ajuta sa rezolvati astfel de probleme.
Conflictele ce sunt declansate din cauza unor valori diferite sunt adesea mai greu de rezolvat, insa atunci cand exista cooperare, rabdare si gasire in permanenta a solutiilor, totul devine mai usor. Astfel ca una dintre cele mai importante lucruri este cooperarea intre colegi.
Tocmai de aceea punem la dispozitie un program care reprezinta un sprijin practic in intelegerea conflictului, a identificarii cauzelor, dar si in gasirea unui cai cat mai eficiente pentru a rezolva eventualele probleme.
Cursul este disponibil pe pagina noastra ecalificat.ro si permite parcurgerea materialelor de studiu, chiar din confortul casei, online, la doar cateva clickuri distanta. Puteti invata in propriul ritm, fara un program prestabilit de noi si asta pentru a va oferi libertatea de a va gestiona timpul.
Pe tot parcursul programului veti putea beneficia de consultanta din partea specialistilor in acest domeniu, cat si de asistenta tehnica in cazul in care aveti nevoie.
La finalul cursului veti putea identifica strategiile in ceea ce priveste gestionarea unui conflict, veti putea intelege dezavantajele caracteristice ale fiecarei abordari tipice a conflictului, dar si de a recunoaste diversele surse de conflict ce apar la locul de munca.
Mai mult decat atat, veti putea implementa strategii de o rezolvare eficienta a conflictelor, cat si practici ce pot minimiza conflictul si tensiunea.
Va asteptam in cadrul paginii noastre pentru mai multe detalii.
Un antreprenor care vrea ca afacerea sa sa se extinda si sa fie in continua dezvoltare, investeste constant atat in serviciile sau produsele pe care le ofera, cat si in ceea ce priveste angajatii sai. O firma care rezista ani in sir pe piata si ramane printre preferintele clientilor este in general formata din angajati stabili, care lucreaza in acelasi loc de multi ani.
Abilitatile de gandire critica trebuie lucrate. Acestea iti permit sa iti dezvolti capacitatile logice, de procesare a informatiei, de a identifica probleme si de a lua decizii potrivite, de a fi disponibil pentru conversatie si de a lua decizii fara sa fii influentat de emotii. Acest tip de gandire este unul rational, reflexiv, ce se concentreaza pe decizie.
Suntem diferiti ca si oameni. Avem temperamente si gandiri diferite insa, toti ajungem la un punct comun: dezvoltarea personala si succesul in viata. Cu totii ne dorim sa excelam in afacerile noastre, cat si in relatiile cu persoanele din jurul nostru, doar ca de multe ori ne confruntam cu niste conflicte sau situatii care scapa de sub control. Atunci vin intrebarile: ce s-a intamplat, de ce s-a ajuns aici si care sunt solutiile pentru a rezolva anumite situatii.
Avizul Comitetului Economic şi Social European privind Comunicarea Comisiei către Parlamentul European, Consiliu, Comitetul Economic și Social European și Comitetul Regiunilor – Deschiderea educației: metode inovatoare de predare și învățare pentru toți, facilitate de noile tehnologii și de resursele educaționale deschise.